华夏银行5月4日晚间发布公告称，近日，本公司收到《中共北京市纪委立案决定书》，中共北京市纪委对该行副行长王耀庭的违纪问题予以立案。本公司董事会确认，根据董事会知悉的资料，本公司的业务、营运及财务状况不受影响。

对于王耀庭具体为何违纪的问题，华夏银行方面表示，目前仅以公告为准，没有进一步信息。据内部人士透露，初步只知道王耀庭事因经济问题。内部人士称，王耀庭分管的电子银行部和信息科技部长期就用一家外包公司，“这家公司很烂，但每次中标的都是这家。而且为了让这家中标，每次都找一些更烂的陪标，好的都进不来。”

此次王耀庭出事，是“被一个长期不中标的外包商举报”。从华夏银行官网中获悉，他曾任中国人民银行教育司教材处副处长；华夏银行证券部主任兼证券营业部总经理、行长助理兼营业部总经理，华夏银行杭州分行行长、党委书记，华夏银行行长助理，华夏银行副行长、党委委员（兼信息技术部总经理、大集中项目开发办公室主任）。

王耀庭主要分管华夏银行的电子银行、移动金融等。2014年3月他曾出席华夏银行电子银行部的活动，称华夏银行将全面向“智慧电子银行”转型。在去年底，王耀庭还在央行主管期刊《金融电子化》上撰文，该文介绍了华夏银行布局“十三五”科技规划建设，包括加快实施信息系统“国产化”战略，基于互联网和移动互联网打造“第二银行”等等。

分管华夏银行信息技术、电子银行等领域多年，不排除王耀庭是因此落马。王耀庭从2007年起就担任华夏银行副行长，是华夏银行老资格的高管。一名曾经的下属曾对媒体表示称其“胆子很大”。他的“胆子大”在华夏银行有诸多消息流传。

另据前该行人士表示，某次开分行行长会，会上王耀庭要求大家把手机调静音，但在会议中途，有个分行行长的电话响了，王耀庭就走过去把该分行行长的手机抓起来扔出窗外。在另一次分行会上，会议材料的某几页顺序被印错，王耀庭因此大发雷霆，要把会议组织人和行政校对的人开除，后来没开，罚了他们三个月工资。

随着王耀庭被立案调查，金融领域的反腐有继续深入之势。据统计，2014年，共有8位中小银行的行长、董事长级别的高管落马，在2015年，王耀庭是第二个被调查的全国性银行高管。根据华夏银行2014年年报，王耀庭2014年年薪为212万元。