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为加大苏州工业园区和全国重点高校在人才培 ...

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为加大苏州工业园区和全国重点高校在人才培养和引进方面的合作,优化区域人才结构,加快推动园区产业升级,根据国家鼓励校企合作联合培养创新型人才的有关政策,就建立“苏州工业园区-全国重点高校实习基地”事宜,制定本管理办法。

一、建立实习基地的目的
   
1、加强苏州工业园区和全国重点高校的合作,建立全国重点高校在苏州工业园区长期稳定的大学生实习基地。
   
2、探索校企联合培养创新型、实用型人才的新模式,鼓励苏州工业园区企业引进参加实习的优秀大学生。

3、实现资源共享,实现各重点大学与苏州工业园区在大学生就业、技术培训、科研成果转化等方面更广泛的合作。

二、实习基地的内容与方式

1、苏州工业园区与列入教育部“211工程”全国重点大学签定协议,合作建立“苏州工业园区-全国重点高校实习基地”,下设企业实习分基地。

2、苏州工业园区内企业符合以下条件的,可以申请设立苏州工业园区-全国重点高校实习基地下设的各专业的企业实习分基地。

(1)经认定的高新技术企业、各级领军人才创办企业、留学生创办企业;
(2)能在某一专业领域内长期稳定地为大学生实习提供工作岗位、必要的工作和科研条件;
(3)能协调解决实习期间大学生的工作和生活问题;
(4)能为参加实习的大学生购买实习期间的意外伤害保险和工伤保险。

3、与苏州工业园区合作建立“苏州工业园区-全国重点高校实习基地”的大学,根据苏州工业园区每年发布的大学生实习专业需求目录,择优选派一定数量的在校大学生,到“苏州工业园区-全国重点高校实习基地”下设在区内企业的各专业实习分基地,进行实习。

4、参加实习的大学生每次在企业实习时间由大学和企业共同商定,一般为6个月左右,最长时间不超过1年。实习期间必须服从企业管理、遵守企业规章制度,实习期结束后,及时向所在企业实习基地进行书面总结。各个企业实习基地负责对参加实习的大学生进行考评。

三、经费补贴

1、“苏州工业园区-全国重点高校实习基地”将为参加实习学生统一安排实习期间的居住宿舍。

2、“苏州工业园区-全国重点高校实习基地”对下设的各专业企业实习基地给予一定资助,主要用于发放参加实习学生的生活补贴、购买实习期间的意外伤害保险和工伤保险。

3、有关经费在人才经费中列支。

四、组织管理

由苏州工业园区人才开发领导小组牵头,负责建设“苏州工业园区-全国重点高校实习基地”。组织人事局负责征集企业实习需求,结合每年度园区紧缺人才目录,每年对各重点大学发布大学生实习专业需求目录。人力资源管理与服务中心协助组织人事局具体实施。

五、本办法自发布之日起执行。由组织人事局负责解释。

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银财编辑

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